齐鲁晚报·齐鲁壹点 邹慧
近日，东港区召开“聚力民生服务 赋能产业融合”主题新闻发布会，通报今年以来就业工作成效。东港区紧扣“稳就业、保民生、促发展”目标，以四大举措构建高质量就业服务体系，实现城镇新增就业7800人以上，推动就业扩容与产业发展同频共振，为经济社会高质量发展筑牢民生根基。
稳岗扩容织密服务网
东港区聚焦供需精准对接，开展“春风行动”“金秋招聘月”等专项活动，发布优质岗位1.7万个，促成就业意向1万余人次。升级打造“15分钟就业服务圈”，建成11处社区就业服务站样板，推广“鲁职申”灵活就业数智化平台，终端覆盖50个社区，让灵活就业群体在家门口享受求职、政策咨询等服务。同时精准落实社保补贴等扶持政策，提振市场主体信心，稳定就业总量。
重点帮扶兜牢民生底
针对困难群体，该区建立失业登记、技能培训、职业介绍“三位一体”机制，提供“一对一”援助。今年开发城乡公益性岗位505个，安置大龄人员、零就业家庭等群体；创新“妈妈岗”模式，提供月嫂、家政等灵活岗位2000余个，兼顾妇女就业与家庭照护。对高校毕业生落实“1131”实名服务，就业服务率超90%，助力青年人才扎根。
技能提升锻造硬实力
围绕产业需求，东港区构建“传统工种+新兴产业”培训体系，今年举办培训班80余期，惠及3500余人。开发“鲁菜师傅”、数据标注等特色项目，通过“定岗培训、定向就业”实现“培训即就业”。深化“校-企-岗”培养模式，依托实训基地培训8000余人，孵化大学生创业项目40个。推进人才安居工程，200余人入住人才公寓，提供“一站式”服务，实现人才“引得进、留得住”。
数字赋能激活新动能
东港区打造以日照数字大厦为核心的“1+N”数字服务外包产业布局，引进京东科技、正德人力等龙头企业，吸引抖音、美团等企业业务落地，带动就业1.3万余人。日照人力资源服务产业园获批省级现代服务业集聚区，其“平台匹配+技能培训+服务保障”模式获《人力资源服务》杂志报道。连续三届举办“星耀东港・人才科技周”，为产业融合注入人才动能。
下一步，东港区将持续优化就业服务供给，深化产业融合，推动就业工作再上新台阶，贡献更多人社力量。
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